|

| ホーム > 学会誌「EICA」 > 論文検索 > |
|
| 内容 |
特集:海外で活躍する日本人技術者とその育成に向けて |
| 巻 |
24巻1号2019年
|
| Page |
15
|
| 題名 |
国連勤務で体験した仕事の進め方の多様性
|
| Title |
Cultural competence at the United Nations through my work experience |
| 著者 |
相澤智之 |
| Authors |
Tomoyuki AIZAWA |
| 著者表記 |
気候変動枠組条約事務局(UNFCCC) |
| 著者表記(英) |
|
| 著者勤務先名 |
|
| Office name |
|
| 著者所属名 |
|
| キーワード |
気候変動,国際機関,温室効果ガスインベントリ,文化的多様性 |
| Key Words |
|
| 概要 |
筆者は2007年6月から国連気候変動枠組条約(UNFCCC)事務局に勤務しています。本稿では,UNFCCC 事務局の業務概要,業務従事に至った経緯,現場で大切にしてきたこと,現場での苦労について述べます。
|
| Abstract |
|
|
| |
 |
| |
| |
◆全文PDFファイルのお申込みの前に
年会費5,000円にて本誌の購読と論文全誌のWeb閲覧がご利用頂けます。
ご入会は、こちらからお願いします。 |
 |
|
| |
| |
この論文は、無料公開されています。 ダウンロードは、右のリンクからどうぞ。
(注)Internet Explorerをお使いの場合、正しいファイル名でダウンロードされない場合があります。 |
 |
|
|
 |
| |
|